职场中的男人应该怎么运用职场心理学？

工作中忌讳假设词，领导最不想听到的一句话是：“我晚些时候会把这个文件发给所有的人”；因为这往往预示着领导要时刻提醒他不要忘记。

任何时候不要自以为是，不要认为理论上可以实施就大功告成了！往往当真正实施的人开始做了才会发现计划完全等于鬼话。

不要用似是而非的语句去回答领导的问题，似是而非的应答往往一样会暴露出你更多的弱点。

不要奢望一切会随着你的计划进行。理论上这个会议会持续两个小时，但是，这是“不考虑在开场后的30分钟全场都在调试话筒”，做事要考虑周全。

职场如战场，风险绝不亚于任何一场艰险的战役，但防弹衣也好还是各种重型装备也罢，你不得不承认玩好心理战，不要认为停留在心灵的舒适区域内是可以原谅的。一个停留在心灵舒适区域的人会消极的听取领导的话语，消极的待命，很死的完成上级交给的事情，但从来不关心此事以外的任何事情，更不会想到多做一步。