领导一个怎样对待下属？

下属是在下面直接做事的当事人，与下属处好关系也是领导必修的一门课，作为一个领导应该尊重下属的人格。不能因为在工作中与下属具有领导与服从的关系，而损害下属的人格；善于听取下属的意见和建议，领导应当采取公开的、私下的、集体的、个别的等多种方式听取下属的意见，了解下属的愿望；宽待下属。领导应心胸开阔，对下属的失礼、失误应用宽容的胸怀对待；作为领导，对下属的长处应及时地给予肯定和赞扬。